Минимальный размер оплаты труда будет определяться по‑новому

Федеральным законом от 27.11.2023 № 548-ФЗ "О внесении изменений в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда и признании утратившими силу статей 2 и 3 Федерального закона "О внесении изменений в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда и о приостановлении действия ее отдельных положений" установлен новый МРОТ.

 С 1 января 2024 минимальный размер оплаты труда установлен в сумме 19 242руб. в месяц.

Теперь, в соответствии с внесенными изменениями, минимальный размер оплаты труда на очередной год будет устанавливаться по-новому – федеральным законом в текущем году с учетом величины медианной зарплаты, рассчитанный за предыдущий год.

Медианная зарплата –величина среднемесячной оплаты труда в расчете на 1 рабочее место.

Кроме этого, с 2025 года установлено соотношение минимального размера оплаты труда и медианной зарплаты не ниже 48 %. Это соотношение пересматривается не реже 1 раза в 5 лет, исходя из условий социально-экономического развития РФ.

Норма закона об установлении минимального размера оплаты труда ежегодно с учетом величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом утрачивает силу с 01.01.2024 года.

Старший помощник Орехово-Зуевского городского прокурора Н.В. Паращук