Во время посещения сайта Официальный сайт Орехово-Зуевского городского округа вы соглашаетесь с тем, что мы обрабатываем ваши персональные данные с использованием метрических программ. Подробнее

Меню

Неоформленный работник

19 октября 2021 в 10:09 Просмотров: 14
прокуратура

Орехово-Зуевской городской прокуратурой проведена проверка по обращению гражданина о нарушении его трудовых прав бывшим работодателем.

Установлено, что Иванов И.И. работал в ООО «С» в должности мастера буровых работ в период времени с мая по сентябрь 2021 года, выполняя работы в интересах и по поручению работодателя.

В нарушение ст.ст.16, 22, 67 Трудового кодекса Российской Федерации трудовой договор с Ивановым И.И. не оформлен. Приказы о приеме и увольнении работника отсутствуют.

В нарушение ст.ст.22, 84.1, 136, 140 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата за сентябрь 2021 года в размере 27 тыс.руб. не выплачена. В день увольнения полный расчет с работником не произведен.

В соответствии со ст.16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.

По фактам выявленных нарушений трудового законодательства генеральному директору общества с ограниченной ответственностью горпрокуратурой внесено представление об устранении нарушений, которое рассмотрено и удовлетворено, виновное лицо, допустившее нарушения трудового законодательства, привлечено к дисциплинарной ответственности. Также, в отношении генерального директора общества и юридического лица горпрокуратурой вынесены постановления о возбуждении производства по делу об административном правонарушении по ч.4 ст.5.27 КоАП РФ и направлены для рассмотрения и принятия мер административного воздействия в Государственную инспекцию труда Московской области.

Помощник Орехово-Зуевского
городского прокурора
младший советник юстиции Е.Е.Лошицкая